Za listopad se toho v Jobote událo víc než dost. K tradičním produktovým novinkám jsme se rozepsali také třeba o prvním Jobote workshopu.
Za poslední měsíc se toho opět událo víc než dost. K tradičním produktovým novinkám jsme se rozepsali třeba o prvním Jobote setkání s personalisty nebo o nově vznikající nápovědě pro vaše zaměstnance.
Vyplácení odměn po více částech
Potřebujete vyplácet odměny po více částech? S Jobote to jde nyní zase o něco jednodušeji. Můžete si rozsekat odměnu na libovolný počet částí a termíny vyplacení si potom v konkrétním nástupu uchazeče upravit podle svých představ, a pustit to z hlavy. Jak odměny fungují si můžete přečíst v našem minulém článku.
Kdy se to hodí? Například když máte na všechny pozice nastavené stejné termíny vyplacení odměn, ale některé pozice mají výjimku. V těchto případech si v daném nástupu bez ohledu na procenta, která máte v obecném nastavení, přizpůsobíte výše a termíny odměn. Stále platí, že celková částka pří více částech musí dávat v součtu 100 %.
Odměny i za přesunuté uchazeče
Když uchazeče původem z Jobotu v Teamiu přesunete, je otázkou, zda si zaměstnanec, který tohoto člověka doporučil, také zaslouží odměnu. Pokud se rozhodnete, že ano, máte možnost i těmto uchazečům v nástupu odměnu zadat. Pokud se výše odměny u původní a nové pozice liší, je na vás, jakou částku zvolíte. Na výběr máte vždy obě dvě. Datum odměny můžete zadat pouze u nově přiřazených uchazečů.
Přepínání tří jazyků
Už dlouho vám umožňujeme komunikovat ve třech jazycích, ale až nyní nabízíme možnost si všechny tři jazyky na doporučovací stránce přepnout. A samozřejmě je přepínání možné i na stránce pro uchazeče nebo v rozhraní pro doporučovatele.
Workshop o doporučování
Na začátku měsíce jsme se setkali s těmi z vás, kteří o doporučování uvažují nebo kteří se do něj chtějí více pustit. Strávili jsme spolu fajn snídani a poslechli si tři výborné speakery z různých firem (IKEA, Poštová banka a CGI), kteří na konkrétních příkladech vysvětlovali, jak jim doporučování funguje, zda se jim vyplácí a co pro to museli udělat. Jsme moc rádi, že jsme takové setkání mohli zprostředkovat a do budoucna plánujeme další. Pokud byste rádi příště přišli také, napište kolegyni Lence na lenka.stawarczyk@lmc.eu.
Návody pro vaše zaměstnance
Někdy je dobré mít po ruce pomocníka, který vašim zaměstnancům vysvětlí co a jak. Ani v Jobote to nechceme nechat náhodě, proto vás chceme vyzbrojit různými druhy šablon a nápověd, které můžete svým zaměstnancům poslat. Ať už při startu Jobote, nové soutěže nebo i v průběhu celého procesu. Mrkněte se na nová témata, která už máme pokrytá.
