HR rady a tipy

Ke stažení: E-book o práci s daty a statistikami v náboru

Petr Březina • 7. 12. 2021

Znáte 7 otázek chytrého náboráře, na které si odpovíte pomocí dat v Teamiu? Ale hlavně - znáte odpovědi?

Znáte 7 otázek chytrého náboráře, na které si odpovíte pomocí dat v Teamiu? Ale hlavně – znáte odpovědi?

Stáhněte si náš e-book zdarma a projděte si hromadu tipů a triků pro práci s Teamiem, které v něm najdete:

Stáhnout e-book v PDF (14 MB)

Obsah:

  1. Jak poznám, když náš inzerát nefunguje, jak má? 
  2. Změnili jsme něco. Je teď výkon našich náborů lepší? 
  3. Kde má pro nás smysl vystavovat pozice? 
  4. Doporučují nás zaměstnanci? 
  5. Kdy je nejlepší doba vystavovat naše inzeráty? 
  6. Jak rychle zvládáme nábor? A kde to drhne? 
  7. Proč máme tak málo nástupů?

Doufáme, že vám e-book pomůže zefektivnit náborové kampaně a přivést ty nejlepší uchazeče.

Další tipy pro práci v Teamiu najdete například v nápovědě nebo přímo v jednotlivých videotutoriálech. Praktické informace vám přinášejí také pravidelné webináře pro personalisty i liniové manažery. Mrkněte na to!

 

Mohlo by vás zajímat

Preboarding: co všechno stihnout do nástupu nového zaměstnance
HR rady a tipy

16. 7. 2025

Preboarding: co všechno stihnout do nástupu nového zaměstnance

Na první pohled se může zdát, že preboarding je o dotažení administrativních úkonů. Ve skutečnosti je to období, které skrývá mnoho příležitostí. Udělejte z něj klíčový moment pro budování vztahu, důvěry a motivace.

Jak ladí značku zaměstnavatele v Kytary.cz
HR rady a tipy

2. 6. 2025

Jak ladí značku zaměstnavatele v Kytary.cz

Employer branding je dnes klíčovým prvkem úspěšného náboru a udržení talentů. V Kytary.cz, největším prodejci hudebních nástrojů v České republice, si to uvědomují velmi dobře. Pavla Lukavská, HR manažerka, nám poskytla vhled do toho, jak v Kytarách přistupují k budování značky zaměstnavatele a jak využívají kariérní stránky v Teamiu.

Umění zamítání kandidátů
HR rady a tipyTeamio tipy

13. 2. 2025

Umění zamítání kandidátů

Zamítání kandidátů může být vyčerpávající. Spousta nevyhovujících kandidátů, vysvětlování důvodů…a priorita je někde jinde – potřebujete obsadit pozici. Přesto někde v podvědomí tušíte, že kandidát na vaši odpověď čeká. Jak toto dilema zvládnout s lehkostí a profesionálně?

Jste připraveni posunout své nábory na další úroveň?

Pojďme si zavolat. Ukážeme vám, jak s Teamiem dosáhnout o stupeň (nebo dva) vyšší mety. Vyzkoušejte Teamio na 30 dní zdarma!

Jste připraveni posunout své nábory na další úroveň?